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Formations pour les professionnels du champ social, médico-social et sanitaire

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Parcours de formation • 3 modules Certifiant Éligible CPF Partout en France

Animer des groupes d’analyse des pratiques

Devenez animateur.trice certifié.e de groupes d’analyse des pratiques professionnelles (GAP) et développez les compétences indispensables pour accompagner efficacement les équipes du secteur social et médico-social. Notre formation certifiante éligible CPF vous prépare à structurer des interventions stimulantes et bienveillantes.

12 à 15 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris.

Animer des groupes d’analyse des pratiques
Nouveauté

Les nouveaux modèles familiaux : place et espace de chacun

Explorez les évolutions des nouveaux modèles familiaux, comprenez les enjeux et réinventez l'accompagnement éducatif et thérapeutique.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Les nouveaux modèles familiaux : place et espace de chacun

Animer des groupes de parole

Cette formation s'adresse à toutes les personnes amenées à animer des groupes de parole dans le secteur social, médico-social, éducatif ou sanitaire : travailleurs sociaux, éducateurs, psychologues, personnels soignants, écoutants... L'enjeu : développer sa façon personnelle d'animer un groupe de parole.

4 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris. - Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Animer des groupes de parole

Encadrement et management

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Manager les X, Y, Z : une complémentarité intergénérationnelle

Cette formation permet d'identifier les caractéristiques des générations X, Y et Z, d'appréhender la complémentarité générationnelle et de travailler autour de la posture de manager dans le champ social et médico-social.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Manager les X, Y, Z : une complémentarité intergénérationnelle
Intervention

Supervision individuelle de cadres

La supervision permet de contribuer à la progression du professionnel, en lui révélant ses points forts et en les renforçant. D'identifier et de parfaire son style d'intervention, d'interroger les fondements éthiques de sa pratique.

À définir Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Supervision individuelle de cadres

Management participatif : déléguer pour une meilleure efficience

Cette formation permet aux professionnels de s'intéresser au partage du pouvoir d'un manager avec son équipe afin d'entrer dans un processus de délégation participative qui soit bénéfique au quotidien.

3 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Management participatif : déléguer pour une meilleure efficience

Favoriser l’autodétermination des personnes en situation de handicap : l’écoute au cœur du projet d’émancipation

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Favoriser l’autodétermination des personnes en situation de handicap : l’écoute au cœur du projet d’émancipation

L’oralité et la déglutition : comprendre, repérer et accompagner

Apprenez à comprendre le développement de la déglutition, à identifier et dépister les troubles alimentaires pédiatriques et à accompagner les enfants et adultes présentant des troubles de déglutition. Adaptez l’environnement du repas en fonction des besoins spécifiques pour améliorer leur qualité de vie.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

L’oralité et la déglutition : comprendre, repérer et accompagner

Devenir Référent.e Handicap

Apprenez à accompagner les personnes en situation de handicap grâce à des outils pratiques, un cadre légal solide et des bonnes pratiques inclusives.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Devenir Référent.e Handicap

Interculturalité

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Handicap et Interculturalité : regards d’ici et d’ailleurs !

L'enjeu de cette formation est d'interroger les conceptions et représentations du handicap physique et mental en fonction des cultures. Le handicap en Afrique, en Europe, en Océanie, en Amérique et en Asie. Le handicap et la place des soins, de l’école et du travail dans un contexte interculturel

2 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris. - Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Handicap et Interculturalité : regards d’ici et d’ailleurs !

Travail Social : laïcité, faits religieux, risque de radicalisation

Découvrez une formation complète sur la laïcité, les faits religieux et les risques de radicalisation : concepts clés, accompagnement, et analyse des dynamiques de groupe.

3 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Travail Social : laïcité, faits religieux, risque de radicalisation

Interculturalité et soins : relation soignants/soignés

La formation permet de situer les pratiques rituelles dans un contexte social et historique donné et analyser certaines spécificités culturelles ou religieuses ayant une incidence sur les comportements des usagers et sur la prise en charge

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Interculturalité et soins : relation soignants/soignés

Parentalité

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La guidance parentale : approche systémique

Une formation pour appréhender les différents systèmes familiaux, connaître les fondements et enjeux de la guidance parentale tout en identifiant la place et le rôle du "guidant".

2 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris. - Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

La guidance parentale : approche systémique

L’intervention à domicile : au-delà des appréhensions, un moment privilégié

La formation permet d'appréhender l'intervention à domicile, pourquoi y va-t'on et apprendre à faire avec le contexte. L'enjeu est également de gérer ses émotions, ses appréhensions et la distance ainsi que d'acquérir des outils dans la gestion des situations conflictuelles.

3 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

L’intervention à domicile : au-delà des appréhensions, un moment privilégié

Entretien individuel, entretien familial - Approche systémique

Dans de nombreuses situations il y a avantage à privilégier l’entretien avec les membres de la famille ou de la fratrie. S’appuyer sur les ressources du collectif, ouvrir un dialogue met en mouvement la réflexion de la famille sur elle-même et rend possible des évolutions, des prises de conscience.

2 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris. - Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Entretien individuel, entretien familial - Approche systémique

Personnes âgées

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Les personnes âgées auteurs / victimes d’agressions sexuelles en EHPAD

Cette formation permet d'appréhender la sexualité des personnes âgées, leurs besoins, leur expression, d'identifier les facteurs de risque d'agression sexuelle, de penser la posture des professionnels et l'accompagnement possible.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Les personnes âgées auteurs / victimes d’agressions sexuelles en EHPAD

Intimité, vie affective et sexualité chez les personnes âgées

La formation permet d'identifier les différentes dimensions de l’intimité à la sexualité, de repérer les points de blocage, les repères utiles par rapport à ses propres perceptions et appréhensions. L'objectif est d'apporter des réponses concrètes aux questionnements des soignants.

3 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Intimité, vie affective et sexualité chez les personnes âgées

Troubles du comportement et troubles psychiatriques chez les personnes âgées

Une formation pour réfléchir à la place de la personne en fin de vie et de ses proches, appréhender les dimensions relationnelles de l’accompagnement et adopter une posture bienveillante face aux enjeux émotionnels.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Troubles du comportement et troubles psychiatriques chez les personnes âgées

Petite enfance

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Mettre en place et animer des actions et ateliers à destination des parents

Cette formation permet de construire des relations de confiance avec les parents, de construire une communication efficiente, d'appréhender la place du professionnel et de travailler autour du maillage partenariat, construire des outils de sensibilisation adéquates aux problématiques spécifiques.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Mettre en place et animer des actions et ateliers à destination des parents

Le multi-accueil en crèche : accueillir chacun, accompagner le collectif

Une formation pour apprendre à identifier les comportements des enfants, valoriser leurs compétences et intégrer chaque individu au sein du collectif.

1 jour Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Le multi-accueil en crèche : accueillir chacun, accompagner le collectif

Burn-out Parental : Accompagner la parentalité

Apprenez à définir, prévenir et accompagner le phénomène du burn-out parental, pour un impact positif sur les familles.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Burn-out Parental : Accompagner la parentalité

Précarité

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Précarité et justice : l’accompagnement des personnes avant ou après une condamnation

Une formation pour connaître l'institution judiciaire, les professionnels concernés et les partenaires. Se repérer dans les différents dispositifs et mesures de contraintes judiciaires. Connaître les Personnes Placées sous Main de Justice (PPJSM).

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Précarité et justice : l’accompagnement des personnes avant ou après une condamnation

Les fondamentaux du droit des étrangers

Approfondissez vos connaissances sur le droit des étrangers : droits au séjour, asile, accompagnement juridique et social.

3 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Les fondamentaux du droit des étrangers

Le refus de soin : prévenir, gérer et accompagner

Les enjeux de la formation sont de prévenir, anticiper et repérer les premiers signes de refus de soins. L'objectif est de comprendre et rechercher le sens caché de ce type d’attitude. Penser les limites professionnelles, les risques de maltraitance pour trouver un juste équilibre.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Le refus de soin : prévenir, gérer et accompagner

Professionnels

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Tuteur dans le social, médico-social

Renforcez vos compétences en tant que tuteur dans le social et médico-social. Accompagnez efficacement les stagiaires : accueil, suivi, gestion des difficultés et intégration réussie.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Tuteur dans le social, médico-social

Se former à la régulation d’équipe dans le social

Maîtrisez les outils et la posture nécessaires pour la régulation d'équipe dans le secteur social, médico-social et sanitaire.

6 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris. - Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Se former à la régulation d’équipe dans le social

Du stress au traumatisme vicariant, le traumatisme par procuration

Cette formation offre les outils nécessaires pour comprendre ce phénomène insidieux, agir avant qu’il n’impacte durablement les professionnel·le·s, et construire une pratique professionnelle durable, où l’équilibre entre bien-être personnel et efficacité professionnelle est préservé.

2 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris. - Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Du stress au traumatisme vicariant, le traumatisme par procuration

Protection de l’enfance adolescence

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Posture professionnelle et éducative

Développez une posture professionnelle et des compétences sociales avec une formation axée sur la communication, les émotions et la collaboration en équipe.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Posture professionnelle et éducative

La construction de la parentalité chez les adolescents : accompagner et soutenir

Accompagnez efficacement les jeunes parents grâce à des outils pratiques et des connaissances légales.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

La construction de la parentalité chez les adolescents : accompagner et soutenir

L’album de vie : un outil de narration pour la construction de l’enfant placé

Une formation pour découvrir comment l'album de vie, outil de narration, aide les professionnels à accompagner l’enfant placé dans la construction de son identité et de son histoire.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

L’album de vie : un outil de narration pour la construction de l’enfant placé

Sensibilisation aux Troubles du Comportement Alimentaire

Une formation sur les troubles du comportement alimentaire pour professionnels du social : identifier, comprendre et accompagner les jeunes avec TCA. Méthodes et prises en charge adaptées.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Sensibilisation aux Troubles du Comportement Alimentaire

Alimentation et nutrition en Protection de l’Enfance

Une formation sur l'alimentation et la nutrition en protection de l'enfance : principes du bien manger, dimensions culturelles et éducatives des repas, favoriser le partage et la convivialité.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Alimentation et nutrition en Protection de l’Enfance

Soutien à la parentalité face à la dépression post-partum

Une formation pour soutenir la parentalité face à la dépression post-partum. Comprendre, repérer et accompagner les mères et familles. Techniques d'écoute et gestion des situations complexes.

2 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris. - Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Soutien à la parentalité face à la dépression post-partum

Troubles psy et violence

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Les violences intra-familiales : accueil et écoute des familles

Développez une écoute active et une posture professionnelle pour mieux accompagner les familles touchées.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Les violences intra-familiales : accueil et écoute des familles

Le multi-traumatisme chez les adultes : comprendre et accompagner

Approfondissez votre compréhension du multi-traumatisme chez les adultes et améliorez votre accompagnement. Découvrez les impacts des parcours de vie traumatisants, les conduites à risque et les troubles psychopathologiques. Maîtrisez les enjeux de santé mentale, les techniques d'entretien efficaces et la gestion de crises pour une prise en charge adaptée.

3 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Le multi-traumatisme chez les adultes : comprendre et accompagner

Addictions : Accompagnement social et éducatif

Une formation pour aider les professionnels du social, médico-social et éducatif à comprendre et accompagner les personnes souffrant d'addictions diverses.

2 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Addictions : Accompagnement social et éducatif

Vie institutionnelle

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Intervention

Médiation

La médiation permet de résoudre des conflits interpersonnels en recréant un climat de confiance, où chacun peut s’exprimer, être entendu et renouer le dialogue pour envisager l’avenir sereinement.

À définir Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Médiation
Intervention

Analyse de Pratique Professionnelle en EHPAD

L’analyse des pratiques professionnelles en EHPAD est une démarche structurée visant à permettre aux professionnels de réfléchir collectivement sur leurs expériences, à mieux comprendre les situations complexes rencontrées et à développer des solutions adaptées. Elle aide à renforcer la cohésion d’équipe et à soutenir la qualité des soins et des accompagnements en EHPAD.

À définir Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Analyse de Pratique Professionnelle en EHPAD
Événement institutionnel

Organisation de vos conférences

Nous vous proposons des intervenants qui non seulement sont à la pointes des sujets que vous souhaitez traiter, mais de plus, rompus à l'exercice, ils disposent des qualités nécessaires à une animation attrayante.

A définir Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Organisation de vos conférences

Parcours de formation

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Parcours de formation • 3 modules

Personnes "Faisant Fonction"

Cette formation est destinée aux professionnels non diplômés du social et médico-social et qui occupe un emploi de "faisant fonction de...", dans les champs de la protection de l'enfance, du handicap, de l'insertion ou de la grande précarité.

11 jours Intra-entreprise Cette formation se déroule au sein de votre structure.

Personnes "Faisant Fonction"
Parcours de formation • 3 modules

Se former à l'approche systémique et stratégique - École de Palo Alto

Maîtrisez l’approche systémique et stratégique de l'école de Palo Alto pour transformer vos pratiques professionnelles. Découvrez des outils concrets pour accompagner efficacement les personnes et groupes.

21 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris.

Se former à l'approche systémique et stratégique - École de Palo Alto
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Parcours de formation • 3 modules Certifiant Éligible CPF Partout en France

Animer des groupes d’analyse des pratiques

Devenez animateur.trice certifié.e de groupes d’analyse des pratiques professionnelles (GAP) et développez les compétences indispensables pour accompagner efficacement les équipes du secteur social et médico-social. Notre formation certifiante éligible CPF vous prépare à structurer des interventions stimulantes et bienveillantes.

12 à 15 jours Inter Cette formation se déroule chez Epsilon Mélia, à Paris.

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